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Título

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Gerente Jurídico

Descrição

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Estamos à procura de um Gerente Jurídico experiente para liderar nossa equipe jurídica e garantir que todas as operações da empresa estejam em conformidade com as leis e regulamentos aplicáveis. O candidato ideal terá um profundo conhecimento das práticas legais e uma forte capacidade de liderança para orientar a equipe em questões complexas. Este papel é crucial para proteger os interesses da empresa e mitigar riscos legais. O Gerente Jurídico será responsável por fornecer aconselhamento jurídico estratégico à administração, supervisionar litígios, negociar contratos e gerenciar a conformidade regulatória. Além disso, o candidato deve ser capaz de trabalhar em um ambiente dinâmico e de ritmo acelerado, demonstrando habilidades excepcionais de comunicação e negociação. A capacidade de construir e manter relacionamentos eficazes com partes interessadas internas e externas é essencial. O candidato ideal deve ter um histórico comprovado em um ambiente corporativo e ser capaz de lidar com uma variedade de questões legais, desde propriedade intelectual até direito trabalhista. Se você é um profissional jurídico motivado e orientado para resultados, com uma paixão por liderar e inovar, gostaríamos de ouvir de você.

Responsabilidades

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  • Gerenciar e liderar a equipe jurídica da empresa.
  • Garantir a conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis.
  • Fornecer aconselhamento jurídico estratégico à administração.
  • Supervisionar e gerenciar litígios e disputas legais.
  • Negociar e revisar contratos e acordos.
  • Desenvolver e implementar políticas e procedimentos jurídicos.
  • Colaborar com outras equipes para mitigar riscos legais.
  • Manter-se atualizado sobre mudanças na legislação relevante.

Requisitos

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  • Graduação em Direito e registro na OAB.
  • Experiência comprovada em gestão jurídica corporativa.
  • Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
  • Capacidade de liderar e motivar uma equipe.
  • Conhecimento profundo de leis e regulamentos aplicáveis.
  • Habilidade para trabalhar sob pressão e cumprir prazos.
  • Experiência em lidar com questões de conformidade.
  • Fluência em inglês é um diferencial.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever uma situação em que gerenciou um litígio complexo?
  • Como você garante a conformidade em um ambiente regulatório em constante mudança?
  • Qual é a sua abordagem para negociar contratos importantes?
  • Como você lida com conflitos dentro de sua equipe?
  • Pode dar um exemplo de como mitigou um risco legal significativo?
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